Note: This work was first published in 1970, less than 70 years ago. Jan Myrdal died in 2020, less than 70 years ago. Gun Kessle died in 2007, less than 70 years ago. Therefore, this work is protected by copyright, restricting your legal rights to reproduce it. However, you are welcome to view it on screen, as you do now. Read more about copyright.
Full resolution (JPEG) - On this page / på denna sida - Sidor ...
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
Below is the raw OCR text
from the above scanned image.
Do you see an error? Proofread the page now!
Här nedan syns maskintolkade texten från faksimilbilden ovan.
Ser du något fel? Korrekturläs sidan nu!
This page has never been proofread. / Denna sida har aldrig korrekturlästs.
Hur arbetet skall värderas
Efter långa diskussioner har Liu Ling Arbetsbrigad detta år gått
över till ett nytt sätt att beräkna arbetsinkomsten,
Arbetsbrigad en är den lägsta ekonomiska enheten. Det är på
dess totala inkomst som fördelningen grundar sig. Alltså inte på
arbetslagens inkomst. Arbetslagen är helt enkelt arbetslag.
Tidigare hade varje arbetsuppgift åsatts ett visst värde. Så och
så många dagsverken för varje givet arbete. Under åren 1963—
1965 hade detta system kommit att utvecklas i riktning mot
ackordsarbete.
Det hade inneburit att vissa arbetsuppgifter blivit individuellt
lönsamma, andra mindre lönsamma. Arbetsledarna hade också
möjlighet — genom att fördela arbetet — att påverka
medlemmarnas inkomster.
— Jag upplevde det som en fara de åren, sade Mau Ke-yeh.
Genom att man följde Liu Shao-chis svarta linje blev många
lojala människor skadade. Opportunister kunde sno åt sig stora
pengar. De som strävade för det gemensamma bästa, som var
sparsamma och visade omsorg om den kollektiva egendomen
blev ofta lidande. De gavs låg inkomst under det att de egoistiska
människorna kunde få högre inkomster även om de skadade det
gemensamma bästa. Opportunisterna höll på att förvrida vår
planering. De ville satsa på kortsiktiga och lönsamma projekt. Det
var inte bra.
— Det blev så att arbetet kom att värderas av en liten grupp
ledande kadrer. De var också de som fördelade arbetet. Det var
till skada. Genom att man betalade extra när planen
överträffades lockades folk att bidra till att sätta planen allt lägre. Vi kom
till slut ner i en planerad produktion av 100 jin per mu. Då detta
alltid överträffades kunde man alltid skaffa sig extrainkomster
genom att sätta planen lågt. Det skadade ekonomin då
investeringarna räknades på den planerade produktionen, På det sättet
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
