Full resolution (TIFF) - On this page / på denna sida - Semesterfrågan
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
Below is the raw OCR text
from the above scanned image.
Do you see an error? Proofread the page now!
Här nedan syns maskintolkade texten från faksimilbilden ovan.
Ser du något fel? Korrekturläs sidan nu!
This page has been proofread at least once.
(diff)
(history)
Denna sida har korrekturlästs minst en gång.
(skillnad)
(historik)
Västervik, Malmö, ha alla ordnat sommarhem för arbeterskor, som
i regeln hållas öppna 8—10 veckor och hålla mycket
billiga priser. Föreningarna få här och där hjälp av
arbetsgivarna till sommarhemmens underhåll.
Vidare ha genom medlemmar av Sveriges kristliga
studentförbunds kvinnliga avdelning flera sommarstugor
for arbeterskor kommit till stånd. Två ligga i
Stockholms närhet vid Hagvik och Sätra äng, en har
Norrköpingsarbeterskorna hjälpt till att skapa fram, den heter
Lill-Bjärka och kom till 1913. 1915 fick
Göteborgsarbeterskorna sin länge efterlängtade sommarstuga vid
Kläpp och 1916 öppnades för Uppsala-arbeterskorna
Viggby-stugan vid Dalby vid Mälaren. Och samma
år fingo även arbeterskorna i Jönköping sin
sommarstuga, medan Malmö—Lund fick en tillsammans vid
Vittsjö. Dessa stugor underhållas genom föreningar av
arbeterskor, studentskor och andra för saken intresserade
och deras icke minsta uppgift har varit att knyta
vänskapsband och befordra en naturlig samvaro mellan unga
kvinnor med så olika verksamhetsområden som
akademiska studier och fabriksarbete äro. Ty »stugfolket»
håller tillsammans också om vintrarna.
Våra sommarhem och sommarstugor ha ej blott den
gemensamma uppgiften att bereda arbeterskorna tillfälle
till en eller ett par veckors billig sommarvila på landet
med bad, stärkande kost och ett trevligt hemliv, deras
verksamhet är också till för att driva fram semesterfrågan.
Genom att så många som möjligt av arbeterskorna söka
få ledigt och ha möjlighet att använda ledigheten så
att de ha verklig nytta av den, vilket visar sig i ökad
arbetsförmåga och färre sjukdagar, skall semestertanken
bryta igenom mer och mer. Arbetsgivarna skola väl
lära sig inse att de indirekt ha nytta av att arbetarna
få ledigt från sitt ofta enformiga och ansträngande göra
och den ena firman efter den andra skall nog införa
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
