- Project Runeberg -  Sociala studier. Försök till belysning af nutidens samhällsutveckling /
5:56

(1905) [MARC] Author: Gustaf F. Steffen
Table of Contents / Innehåll | << Previous | Next >>
  Project Runeberg | Catalog | Recent Changes | Donate | Comments? |   

Full resolution (TIFF) - On this page / på denna sida - VIII. Arbetsaftalets frihet - 4. Arbetsaftalets frihet

scanned image

<< prev. page << föreg. sida <<     >> nästa sida >> next page >>


Below is the raw OCR text from the above scanned image. Do you see an error? Proofread the page now!
Här nedan syns maskintolkade texten från faksimilbilden ovan. Ser du något fel? Korrekturläs sidan nu!

This page has never been proofread. / Denna sida har aldrig korrekturlästs.

ARBETSAFTALETS FRIHET

56

4.
Arbetsaftalets frihet.

Man hör bland vår tids större arbetsgifvare mycket
olika uttalanden om fackföreningarna och
arbetareskyddslagstiftningen. Då dessas nytta eller t. o. m.
nödvändighet i princip medgifves — hvilket ännu icke på långt
när förekommer så allmänt, som en del optimister synas
tro — och då arbetsgifvareföreningar samt fasta
anordningar för kollektiva aftal (mellan fackföreningar och
arbetsgifvareföreningar) om de allmänna bestämmelserna i
framtida arbetsaftal kommit till stånd, är det ändock icke slut
med kampen mellan modärna arbetare och arbetsgifvare
om »arbetets frihet» eller aftalsfriheten. Striden fortsättes,
knappt med mindre bitterhet än då den gällde själfva
föreningsrätten och de kollektiva aftalens användning. Nu
gäller den fackföreningstaktiken och sammanhanget mellan
fackföreningsrörelse och socialdemokrati.

Arbetsgifvarne påstå, att det inom fackföreningarna
finnes medlemmar, som äro där mot sin vilja, samt
medlemmar, som af skrifna eller oskrifna fackföreningsstadgar
hindras att arbeta så intensivt och så mycket de önska,
samt att en del fackföreningsmedlemmar tvångsvis, vid
äfventyr att förlora sitt medlemskap, blifvit införda i det
socialdemokratiska arbetarepartiet. Genom att neka att
arbeta tillsammans med icke fackföreningsmedlemmar samt
genom att på hvarjehanda sätt illa behandla dessa och
försvåra deras ekonomiska existens, bedrifva fackföreningarna
ett slags tvångsrekrytering. Då de icke nöja sig med
att uppställa minimifordringar för löner och arbetsvillkor,

<< prev. page << föreg. sida <<     >> nästa sida >> next page >>


Project Runeberg, Mon Dec 11 21:49:04 2023 (aronsson) (download) << Previous Next >>
https://runeberg.org/steffsoc/0472.html

Valid HTML 4.0! All our files are DRM-free