Full resolution (JPEG) - On this page / på denna sida - Samdeling og ledelse
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
Below is the raw OCR text
from the above scanned image.
Do you see an error? Proofread the page now!
Här nedan syns maskintolkade texten från faksimilbilden ovan.
Ser du något fel? Korrekturläs sidan nu!
This page has never been proofread. / Denna sida har aldrig korrekturlästs.
68 SAMDELING OG LEDELSE
egocentrisiteten, man oplever noe av hvad det vil si å
korsfeste jeget.
Ved å finne denne samme opriktighet og ærlighet
hos et annet menneske som er villig til å dele alle sitt
livs erfaringer med én, støter det isolerte individ også
på en ny, eventyrlig virkelighet: Det kristne felles-
skap, et kristent samfund, Kristi kjærlighet i reell utfol-
delse. Hvad det betyr kan man umulig overvurdere.
Man står her overfor en av Oxfordgruppebevegelsens
kristne nyopdagelser, — skjønt det på ny dreier sig om
en kristen erfaring og arbeidsmetode som er så gammel
som kristendommen selv.
Den kan kort uttrykkes slik: vil man hjelpe andre
må man gi sig selv. Det er en sannhet som kirken i stor
utstrekning hadde glemt. Den oprettholdt en ensidig
forkynnelsesmetode, som nok kunde være bra i og for
sig, men som skapte avstand mellem prest og menighet,
og som førte presten lenger og lenger bort fra oplevel-
sen av samdeling. Han vilde nok ha fellesskap med sin
menighet når det gjaldt Guds nåde, men ikke når det
gjaldt hans egen synd. Vil man vinne et menneske for
Kristus må man møte det der hvor det befinner sig. Vil
man løfte det, må man være det så nær at man kan få
tak på det. Man må ut av sin isolasjon og ned fra sine
pidestaller.
Jeg vet av egen erfaring hvad det betyr for den som
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
