ARBETSFÖRMEDLING OCH YRKESUTBILDNING 0 m programmet full sysselsättning skall kunna förverkligas, måste det bli lättare för arbetarna än hittills att vid behov flytta från ett yrke till ett annat och från en plats till en annan. Ty det är omöjligt att under alla förhållanden garantera arbete åt var och en i hans nuvarande sysselsättning. Under den omställning på arbetsmarknaden, som kommer att ske efter kriget, kommer behovet av överflyttningar att framträda mycket starkt. Och det kommer att gälla även vid efterföljande förändringar på arbetsmarknaden. Om äldre arbetare ofta har svårt att flytta, därför att de förlorat en del av sin förmåga att anpassa sig efter nya förhållanden, eller därför att de skaffat sig egna hem, måste i stället den yngre arbetskraften vara desto mera rörlig. En arbetare, som blir arbetslös på grund av nedgång i behovet av arbetskraft i det företag, den ort eller det yrke, som gett honom hans sysselsättning, kan inte alltid bedöma sina framtida möjligheter att återfå sitt gamla arbete eller att finna nytt arbete på annat håll. Han åtar sig ofta stora uppoffringar i form av långvarig arbetslöshet, endast avbruten av mera tillfälliga arbetsanställningar, för att kunna bevaka sina eventuella möjligheter att åter få stadigvarande sysselsättning av det slag han varit van vid och på den ort, där han 74