Full resolution (JPEG) - On this page / på denna sida - Sider ...
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
Below is the raw OCR text
from the above scanned image.
Do you see an error? Proofread the page now!
Här nedan syns maskintolkade texten från faksimilbilden ovan.
Ser du något fel? Korrekturläs sidan nu!
This page has never been proofread. / Denna sida har aldrig korrekturlästs.
346
§ 33. Embedsmændene.
suspendere Embedsmænd, men vel, som før sagt, til gjennem
Justitskantsleren at tiltale dem. Er en Embedsmand tiltalt for
sin Embedsfærd, saa har det Kollegium eller Styrelseværk,
hvorunder han hører, paa lovlig Maade at afgjøre, om han skal
suspenderes eller ikke.1
8. Hvis et Medlem af Statsraadet, idet han negter at
kontrasignere en kongelig Beslutning, nedlægger sit Embede, saa
beholder han sin fulde Embedsindtægt, indtil han igjen overtager
sit Embede, hvilket han ikke maa gjøre, førend Rigsdagen har
prøvet og godkjendt hans Forhold S. R. F. § 38. Meningen
med denne Forskrift antages at have været, at hans Ret til at
beholde Indtægten bortfalder, hvis Rigsdagen misbilliger hans
Adfærd.
Bliver et Medlem af den svenske Højesteret afskediget efter
S. R. F. § [03, skal han have en aarlig Pension lig det halve
Beløb. Foiøvrigt omtale de svenske Grundlove ikke
Embeds-eller Tjenestemænds Pensioner. Ifølge en Række Love, deels
ældre deels yngre end Regjeringsformen, ere imidlertid civile og
militære Embeds- og Tjenestemænd, som have opnaaet bestemt
Alder og Tjenestetid, berettigede til Pensioner af Statskassen, der
opføres paa almänna indragningsstaten. Som grundede i
Embedsmandens ved Ansættelsen erhvervede Retskrav kunne
disse Pensioner ikke negtes.
I Civiletaten var Regelen indtil 1876 den, at en Pension af
Statskassen skulde være lig Lønnen, saafremt denne ej oversteg
3000 Kroner, ellers en Brøkdel deraf, i Almindelighed 80 %,
dog ej over 8000 Kroner. Denne Regel gjælder nu kun for
enkelte Klasser af Embedsmænd, navnlig Statsraadets og
Højesterets Medlemmer, men er for de flestes Vedkommende afløst af
en ny Regel, som er indført i Forbindelse med den i 1876
paabegyndte Omordning af Lønningsvæsenet. Tjenestemændenes
Pengegodtgjørelse er nu bestemt dels som Løn, dels som
Tje-nestgjøringspenge, hvilke sidste de kun oppebære, naar de
virkelig udføre sine Forretninger eller have sine regelmæssige
Ferier, men ikke naar deres Tjeneste ellers maa udføres af andre.
Den, som tager Afsked i en Alder af 65 Aar og efter 35 Aars
1 Naumann, II, 215—216.
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
