Full resolution (JPEG)
- On this page / på denna sida
- Häfte 2
- Militär och finansiell krigsberedskap. Af A. Lyström
- Industriens personalfråga under krig
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
Below is the raw OCR text
from the above scanned image.
Do you see an error? Proofread the page now!
Här nedan syns maskintolkade texten från faksimilbilden ovan.
Ser du något fel? Korrekturläs sidan nu!
This page has been proofread at least once.
(diff)
(history)
Denna sida har korrekturlästs minst en gång.
(skillnad)
(historik)
INDUSTRIENS PERSONALFRÅGA UNDER KRIG
Omfattningen af driften vid verkstäder, fabriker m. m. under
krig blifver synnerligen beroende af storleken af den
personalminskning, som inträder vid mobilisering och senare under
krigets fortgång skeende inkallelser. Därest icke denna
personalminskning redan under fredstid militärt regleras och därest icke
af industriens män åtgärder vidtagas för att så långt ske kan
motväga de olägenheter, som en nödtvungen
personalminskning alltid måste innebära, kommer densamma med säkerhet
att verka synnerligen ojämnt i såväl kvalitativt som
kvantitativt afseende. Vid en del fabriker kan det sålunda mycket lätt
hända, att hela eller större delen af ledarpersonalen (ingeniörer,
förmän m. m.) inkallas, under det att andra kanske gå helt fria.
Höstens mobilisering vållade onekligen industrien en hel del
afbräck, hvilket emellertid i många fall kunnat undvikas, därest
industriens män redan i fredstid hade ägnat personalfrågan
under krig tillbörlig uppmärksamhet. Ett uppskjutande af
hithörande frågor till tidpunkten för mobiliseringsorderns
kungörande eller till tider, då fara för krig synes föreligga, bör
alltså ej förekomma. Hvad som icke i detta afseende af en
verkstads- eller fabriksledning noggrant reglerats i fred, kan
icke regleras vid mobilisering.
En praktisk reglering af industriens personalfråga under krig
kommer att i vårt land blifva synnerligen svår. Härutinnan
kan man ingalunda tillämpa erfarenheterna från den stora
militärstaten Tyskland med dess kolossala reserver af militär
personal inom alla grader från generalen till den menige soldaten.
Här kommer äfven vår industri att direkt få vidkännas
följderna af ett sedan årtionden tillbaka försummadt försvar.
Den stora bristen på reservpersonal inom alla grader,
särskildt officersgraden, är allmänt känd och erkänd. Hvarje
frikallelse af sådan personal skulle ytterligare komma att öka
denna brist och därmed också icke blott försvåra uppsättandet af
erforderliga reservformationer vid krig utan äfven att minska
truppförbandens kvalitet. Och förhållandena komma att i detta
afseende icke gestalta sig afsevärdt gynnsammare förrän efter
fullt genomförande af vår förbättrade härorganisation. Men icke
ens då kunna närmelsevis lika gynnsamma betingelser för
frikallelse af personal blifva rådande som uti Tyskland,
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
Project Runeberg, Tue Feb 20 23:20:38 2024
(aronsson)
(diff)
(history)
(download)
<< Previous
Next >>
https://runeberg.org/svtidskr/1915/0143.html
