Full resolution (JPEG) - On this page / på denna sida - Häfte 2 - »Den nya byråkratin i Genève». Av Åke Hammarskjöld
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
Below is the raw OCR text
from the above scanned image.
Do you see an error? Proofread the page now!
Här nedan syns maskintolkade texten från faksimilbilden ovan.
Ser du något fel? Korrekturläs sidan nu!
This page has been proofread at least once.
(diff)
(history)
Denna sida har korrekturlästs minst en gång.
(skillnad)
(historik)
Anledningen är principen att aldrig använda överkvalificerad
arbetskraft där det kan undvikas. En följd har blivit
nödvändigheten att skapa relativt rik tillgång till tekniska hjälpmedel samt
till privatsekreterare och framför allt stenografer.
Tvåspråkigheten medför emellertid behov av en mängd franska och
engelska översättare med kompetens på jämväl andra områden
än det rent språkliga, och dessutom av tolkar, vilkas
kunskaper och intelligens måste kunna bestå de hårdaste prov.
Tolkar och översättare äro grupperade i en »service», som är
av en annan natur än sektionerna. På samma sätt bilda
arkivet, biblioteket, renskrivnings-, duplicerings- och
tryckeriavdelningarna samt den ej minst från svenskt håll så ofta och
ofta så orättvist förkättrade distributionsavdelningen »services».
En »service» är slutligen den rent inre administrationen.
Alla personalfrågor behandlas, innan de slutligen avgöras av
generalsekreteraren — och stundom i första och sista instans — av
kommittéer, olika för den högre och den lägre personalen; detta
i opartiskhetens namn. Personalen har i och för sina intressens
bevakande bildat en förening, vilkens ordförande är
finansdirektören och som har till uppgift att i personalfrågor
samarbeta med generalsekreteraren, att vidtaga anordningar för
lämplig rekreation under fritiden och för sjukhjälp. Den
ombesörjer sålunda anskaffande av läkare, sköterska, medicin,
sjukhusplats. Föreningen har även utarbetat ett förslag till ömsesidig
sjukförsäkring, vilket nu föreligger till diskussion. Å sin sida
ställer sekretariatet till personalens förfogande möjligheter att
inom sekretariatet intaga vissa måltider, har bibliotek och
läsesalar tillgängliga under fritiden, samt tennisplaner. Alla dessa
anordningar äro naturligtvis betingade därav att de allra flesta
av personalens medlemmar äro främlingar, bland vilka endast
ett fåtal kunnat skaffa sig egna hem i Genève.[1]
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
