Full resolution (JPEG) - On this page / på denna sida - Sidor ...
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
Below is the raw OCR text
from the above scanned image.
Do you see an error? Proofread the page now!
Här nedan syns maskintolkade texten från faksimilbilden ovan.
Ser du något fel? Korrekturläs sidan nu!
This page has never been proofread. / Denna sida har aldrig korrekturlästs.
Den amerikanska
syndikalismen.
Av P. J. UJelinder.
I KÄMPEN OM TUUSTERNA, SÅVÄL
I som i vår dagliga kamp för bättre
levnadsförhållanden, förlita vi oss uteslutande
på vår aktivitet på det industriella fal tet.
Direkt aktion är mera än en
propaganda-fras inom I. W. VV., den utgör hela dess
väsen. Antingen vi äro inbegripna i en
strejk eller bojkott, i
propagandaverksamhet eller en rättegång, så. gäller det ständigt
att i allra högsta grad låta medlemmarna
själva, direkt och omedelbart, handhava sina
ärenden.
I många smärre strejker ha vi ofta
till-lämpat principen att icke välja någon
kommitté, som får i uppdrag ätt uppvakta
arbetsköparen med våra krav. I stället
föredrager man att gå 50 till 10Ö man starka
från mötet, där våra beslut fattats, till
kontoret, dar mötets ordförande i samtligas
närvaro meddelar arbetsköparen våra krav.
Detta blir ett allas kontroll av alla. I de
fall där omfattningen av striden
nödvändiggör kommittéformen så har dylika
kommittéer ingen annan makt. än att avlämna
mötenas beslut oeh avhämta arbetsköparens
svar, vilket senare understallee mötets
behandling. Någon rätt att underhandla med
arbetsköparen, med honom uppgöra förslag
till stridens avbrytande, o. s. v., har aldrig
en dylik kommitté. Det har aldrig funnits
en ”underhandlingskommitté” i I. W. W.
Det faktum, att arbetsköparna aldrig
kunnat förmå T. W. W. till att välja en
underhandlingskommitté med vilken de kunna
köpslå om prieet på vår arbetskraft, har
väckt ett bittert motstånd emot oss från
deras sida. Vi sätta priset på vår
arbetskraft. Vägrar arbetsköparen att betala
detta pris, då far han framkomma med sitt
anbud direkt till organisationen, som å mö-
te avgör 0111 det skall accepteras eller icke.
Vägrar man att aeeeptera an hud et och
fortsätter strejken, så får arbetsköparen
inkomma med nytt anbud om han önskar
strejken hävd. Tvingar förhållandena oss att
gå tillbaka på de erbjudna villkoren, då
fortsätter man strejken, på arbetsplatsen till
dess att våra krav äro genomförda .
Vår propagandaverksamhet är den
direkta aktionons metod. Vi ha få avlönade
talare, men möten varhelst tid och
förhållanden medgiva det. Å dylika möten är det
medlemmarna själva som medelst
diskussioner behandla föreliggande frågor, antingen
det gäller en taktikfråga, en tidningsartikel,
en ny brosehvr eller ett nytt bokverk.
Som organisatörer tjänstgöra
medlemmarna utan pekuniär ersättning. Man tar med
sig några medlemsböcker, kontingentmärken,,
en massa tidningar oeh övrig litteratur, då
man beger sig ut på en arbetsplats, och i
den dagliga kontakten med
arbetskamraterna söker man upplysa dem och vinna dem
för våra strävanden och vår organisation.
Arbetar man i staden så tar man på
aftonen fickorna fulla med dylikt,
propagandamaterial oeh besöker kamraten i hans
bostad.
Ifråga om våra tidningar och tidskrifter
gäller oekså ett tillämpande av den direkta
aktionens principer. Våra tidningar äro
vad medlemmarna göra dein till. En
redaktör och expeditör är all den personal vi
tillsätta. Redaktörens uppgift är ieke att
skriva tidningen — det sköta medlemmarna
om — men att redigera materialet.
Redaktören får lov att rätta till formen på
bidragen så att de framträda i försvarligt
skick. I redaktörens post kommer många
brev, som äro nära nog oläsliga, men som
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
