Full resolution (JPEG) - On this page / på denna sida - Sidor ...
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
Below is the raw OCR text
from the above scanned image.
Do you see an error? Proofread the page now!
Här nedan syns maskintolkade texten från faksimilbilden ovan.
Ser du något fel? Korrekturläs sidan nu!
This page has never been proofread. / Denna sida har aldrig korrekturlästs.
20
TIDEN
tydelse i den fackliga kampen. Vidare
misstroende — man är rädd att
uppgifterna skola komma till
skattemyndigheternas kännedom och att
förbundsstyrelserna skola använda sig av
statistiken för att framtvinga beslut
om högre kontingenter — samt
slutligen slöhet och likgiltighet. Allt
bottnar sålunda ytterst i okunnighet, men
okunnigheten kan ju skingras medelst
ett planmässigt och intensivt
upplysningsarbete. Det kan taga inånga år,
innan verkliga resultat yppa sig, men
detta får icke avskräcka
förbnndsled-ningarna. Äro de själva på det klara
ined, att en lönestatistik behövs, böra
de naturligtvis också ju förr ju hellre
förbereda tillkomsten av en sådan.
Här framträder emellertid saknaden
av en modernt redigerad f a c
k-p r e s s. De tyska fackförbunden ha
en ovärderlig nytta av sina stora
facktidningar, vilka i regel utkomma
varje vecka och genom vilka ett syn-.
nerligen noggrant upplysningsarbete i
varjehanda fackliga frågor bedrives.
I vårt land är det ju endast två
förbund, Järn- och
Metallarbetareförbundet och Järnvägsmannaförbundet, som
bestå sig med veckotidningar. De
övriga nöja sig med månads- och
kvartalsblad. På några undantag när
inskränker sig vanligtvis innehållet i
desamma till att gälla rapporter och
mer eller mindre intresselösa
meddelanden. För att kunna bedriva
facklig upplysning behövs, enligt mitt
förmenande, först och främst en god
fackpress. Låt oss alla hjälpa till att
skapa en sådan!
Det misstroende jag talat om här
ovan är säkerligen icke svårt att
bortarbetas Järn- och
Metallarbetareförbundets styrelse har utan tvivel redan
vunnit mycket härvidlag genom att
på permarna till de blanketthäften.
som utdelas bland medlemmarna,
avgiva följande erinran:
"Den upptagna statistiken kommer aldrig
att offentliggöras annat än i
sammanfattning, varvid, som bekant, icke några namn
eller speciella uppgifter för resp. medlemmar
förekomma, vilket här erinras om, för den
händelse någon av sådan anledning har
betänkligheter mot uppgifternas avgivande."’
Vad så slutligen angår slöheten och
likgiltigheten skulle det kanske vara
lämpligt att, genom att inf ö r a
vissa bestämmelser i
förbundens stadgar, så eftertryckligt som
möjligt fastslå, att det är
medlemmarnas p likt och s k y 1 d i g h e t att
tillhandahålla förbundsledningarna
nödiga uppgifter till lönestatistiken. I
vissa tyska fackförbundsstadgar
finnas dylika bestämmelser. Det heter
sålunda i Typografförbundets
stadgar :
"’Medlemmarna skola lämna sanningsenliga
uppgifter över löne- och arbetsförhållandena
oeh därmed medverka till att de
förhållanden, varunder Yrkesutövarna på de olika
platserna leva, Kliva kända."
Inom Tyska stenarbetareförbundet
har man gått ännu längre och försett
medlemsböckerna med särskilda
blanketter, avsedda att ifyllas av
böckernas ägare varje vecka. Därigenom är
det möjligt för uppbördsmännen att
varje gång kontingenterna erläggas
kontrollera huruvida medlemmarna
fullgöra sina skyldigheter till
statistiken. Detta system synes vara
synnerligen lyckligt funnet och borde kanske
proberas inom våra svenska
fackförbund.
Det finns en del personer inom vår
rörelse som motivera sin likgiltighet
För lönestatistiken inom
fackorganisationerna med att framhålla, att det är
statens skyldighet att åstadkomma
dylik statistik. Häremot torde värn
tillräckligt att framhålla, att massor
av arbetare icke skulle kunna förmås
att lämna uppgifter till statens
arbetsstatistik. När de icke bisträcka
sina egna fackförbund med dylika
uppgifter, ’utan alt särskilt utom-
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
