Full resolution (JPEG) - On this page / på denna sida - Häfte 8 - Genell, N., & Ahlén, E. Folkbibliotekspersonalens lönefråga
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
Below is the raw OCR text
from the above scanned image.
Do you see an error? Proofread the page now!
Här nedan syns maskintolkade texten från faksimilbilden ovan.
Ser du något fel? Korrekturläs sidan nu!
This page has never been proofread. / Denna sida har aldrig korrekturlästs.
3I8 NILS GENELI. OCH EINAR ÅHLÉN.
i:e bibliotekarie: 24:6 lönegruppen, 4,560—5,928 kr., tillsammans med förste och andre
mantalsskrivare, kronobokhållare, förste assistent på revisionskontoret, barnavärdsinspektör, kassör i
skolförvaltningen.
2:e bibliotekarie: ig:e lönegruppen, 3,960—5,148 kr., tillsammans med 2:e amanuens vid museet
och tillsyningsman vid fattigvården.
Assistent: 8:e lönegruppen, 2,640—3,960 kr., tillsammans med hamnvakt, extra däckskarl i
hamnförvaltningen, kontorsbiträde (mani.) vid flertalet kommunala verk, vaktmästare vid
kommunala verk och skolor, badmästare, avläsare vid gasverket o. s. v.
Norrköping. En löneskala för manliga och en för kvinnliga befattningshavare. —
Stadsbibliotekarie (manlig): 26:e lönegruppen, 7,548—8,988 kr., tillsammans med mätningsingenjör i
byggnadsnämnden, vattenledningsingenjör, gatuingenjör, fattigvärdsdirektör, hamnkapten,
driftsingenjör, byråingenjör. — Andre bibliotekarie (kvinnlig): io:e lönegruppen, 3,288—4,008 ler.,
tillsammans med föreståndarinna åbarnavårdsmannakontoret. —Assistent (\ivirm\ig): 5:e lönegruppen,
2,208—2,820 kr., tillsammans med kontorsbiträden vid kommunala verk.
Nyköping. Stadsbibliotekarie: 23:0 löneklassen, 3,650—4,550 kr., tillsammans med i:e
stadsläkaren.
Stockholm.
Förste bibliotekarie: 22:a lönegruppen, 9,660—11,676 kr., tillsammans med förste antikvarie,
förste revisor, fondkamrerare, byråingenjör, byråarkitekt, andre stadsveterinär, förste aktuarier,
förste arkivarie o. s. v.
Andre bibliotekarie: zg:e lönegruppen, 7,500—9,192 kr., tillsammans med andre arkivarie,
kamrerarassistenter, auktionskommissarie, notarie, byggnadsingenjör, distriktsläkare,
barnavårdsinspektör, skyddshemsföreståndare o. s. v.
Förste biblioteksassistent: i2:e lönegruppen, 4,620—5,700 kr., tillsammans med maskinist vid
stadsbiblioteket, verkmästare, tillsyningsmän, biträdande maskinist, förste tandtekniker,
nykterhetsnämndens inspektris, barnavärdsmän, biträdande överkonstaplar, kriminalkonstaplar,
fattigvårdsassistent o. s. v.
Biblioteksassistent: g:e lönegruppen, 3,840—4,848 kr., tillsammans med kontorsskrivare, förste
vaktmästare, auktionsutropare, ritbiträde, husmoder, köksförestånderska, arbetsförman,
värmeledningsskötare, brandmän o. s. v.
Uddevalla. Stadsbibliotekarie: i4:e lönegruppen, 2,850—3,450 kr., tillsammans med
stadsbok-hållare, polisöverkonstapel, stadsträdgårdsmästare, brandmästare, hälsovårdsassistent, i:e
stadsvaktmästare, manlig bokhållare.
Ystad. Stadsbibliotekarie: 14:0 lönegruppen, 4,000—4,900 kr., tillsammans med
barnavårds-syssloman, gasmästare, verkmästare.
Örebro. Centralbibliotekarie: 2i:a lönegraden, 7,212—8,916 kr., tillsammans med
stadsrevisorer. (Folkskoleinspektören i 23 lönegraden.) — Centralbiblioteksassistent: io:e lönegraden,
3,456—4,608 kr., tillsammans med brandmästare, bokhållare, kriminalöverkonstapel, verkmästare,
biträde å stadsingenjörskontoret, i:e ritare. — i:e assistent: 6:e lönegraden, 2,568—3,456 kr.,
tillsammans med inkasserare, stadsvaktmästare, i:e maskinist, mätarejusterare, förman, kassörska,
maskinist, poliskonstapel, brandman, förman vid svingärdarna, förman vid gaturenhällningen —
2:e assistent: 4:6 lönegraden, 2,172—3,000 kr., tillsammans med förrådsvakt, riterska, kanslibiträde,
slussvakt, maskinist, butiksföreståndare, mätareuppsättare, sjuksköterska, husmoder, kvinnlig
barnavårdsman.
Arvoden.
Tidigare har redogjorts för att arvoden förekomma i anmärkningsvärd
omfattning, i det att 15 av samtliga anställda äro arvodesavlönade, d. v. s.
tjänsteinnehavaren tillerkännes ett visst belopp per år eller månad, och några garantier för
att lönen kommer att höjas efter så och så många tjänsteår eller att den kommer
att påverkas av fluktuationer i levnadskostnaderna lämnas icke. En sänkning av
arvodet vid dåliga konjiunkturer är heller inte otänkbar, då det däremot möter
svårigheter att minska en befattningshavaren reglementsenligt tillerkänd lön, bortsett
från dyrtidstillägg och rörligt tillägg.
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
