Full resolution (JPEG) - On this page / på denna sida - Huvudavtal mellan Svenska Arbetsgivareföreningen och Landsorganisationen i Sverige - II. Förhandlingsordning m. m.
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
Below is the raw OCR text
from the above scanned image.
Do you see an error? Proofread the page now!
Här nedan syns maskintolkade texten från faksimilbilden ovan.
Ser du något fel? Korrekturläs sidan nu!
This page has never been proofread. / Denna sida har aldrig korrekturlästs.
Kap. II.
Förhandlingsordning m. m.
§ I-
Uppkommer tvist rörande arbetsvillkor eller
förhållandet i övrigt mellan parterna, får den icke föranleda
vidtagande av åtgärder, som i §§ 7 och 8 avses, innan
part sökt att genom förhandling med motparten på sätt
här nedan föreskrives få till stånd uppgörelse i
tvistefrågan. Det åligger part att på motpartens begäran
träda i dylik förhandling.
Ändock att förhandling ej kommit till stånd skall
part anses ha fullgjort sin förhandlingsskyldighet
enligt första stycket, då för förhandling mött hinder, som
icke berott på honom, eller då motparten utan
iakttagande av föreskriven förhandlingsskyldighet vidtagit
stridsåtgärd för tvistens lösande.
Med undantag av § 8, punkt 4, avse bestämmelserna
i detta kapitel icke upprättande eller prolongering av
kollektivt löneavtal, ej heller vidtagande av
sympatiåtgärder eller indrivande av ostridig, till betalning
förfallen lön eller annan ersättning.
Om särskild förhandling i vissa tvister är föreskrivet
i kap. I, III och V.
Protokollsanteckning.
Bestämmelserna i kap. II skola icke äga tillämpning i den
mån de kollektiva löneavtalen för särskilda frågor, såsom
ac-kordsregleringar eller dylikt, föreskriva annan ordning för
förhandling.
§ 2.
Vill part i anledning av visst förhållande av andra
84
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
