- Project Runeberg -  Arbetarrörelsens efterkrigsprogram : de 27 punkterna med motivering /
125

(1944) [MARC]
Table of Contents / Innehåll | << Previous | Next >>
  Project Runeberg | Catalog | Recent Changes | Donate | Comments? |   

Full resolution (JPEG) - On this page / på denna sida - Socialpolitik och inkomstbildning - Rättvisa åt kvinnorna

scanned image

<< prev. page << föreg. sida <<     >> nästa sida >> next page >>


Below is the raw OCR text from the above scanned image. Do you see an error? Proofread the page now!
Här nedan syns maskintolkade texten från faksimilbilden ovan. Ser du något fel? Korrekturläs sidan nu!

This page has never been proofread. / Denna sida har aldrig korrekturlästs.

närstående, skall denna synpunkt tillämpas konsekvent i
fråga om alla sådana arbetare oavsett kön och familjeställning
och inte endast i fråga om kvinnor, vilkas män åtnjuter
inkomst.

Även om en ransonering av arbetstillfällena efter
försörj-ningsförhållandena ibland skulle anses vara lämplig vid de
enskilda arbetsplatserna under själva fredsomställningen på
arbetsmarknaden eller vid senare inträdande
produktions-omläggningar, får denna metod dock icke bli någon
huvudsak i den allmänna politiken på längre sikt, vilken —
enligt det föregående — i stället bör inriktas på
åstadkommande av full sysselsättning. I och med att ett sådant
ex-pansionistiskt ekonomiskt program genomföres, skapas nya
förutsättningar för nedbrytande av de ofta meningslösa
skrankor, som begränsar kvinnornas verksamhetsområden på
arbetsmarknaden. Och dessa förutsättningar bör då
tillvaratagas. Vi har icke råd med några konstlade hinder för
utnyttjande av den kvinnliga arbetskraften, om vår produktion skall
kunna nå det omfång, som erfordras för att bristerna i
levnadsstandarden skall kunna utplånas.

Det är emellertid av stor vikt, att kvinnorna icke vinner
tillträde till nya arbetsområden enbart därför, att de på
grund av lägre löner underbjuder männen. Det är likaledes
av vikt, att manliga arbetare icke har detta samma skäl att
motsätta sig kvinnlig konkurrens. Löneskillnaderna mellan
män och kvinnor, som för närvarande uppgår till omkring en
tredjedel av den manliga lönen, måste sålunda utjämnas och
likalönsprincipen successivt genomföras. Likalönsprincipen
innebär, att samma lön skall betalas för arbete av samma

125

<< prev. page << föreg. sida <<     >> nästa sida >> next page >>


Project Runeberg, Mon Dec 16 18:14:25 2024 (aronsson) (download) << Previous Next >>
https://runeberg.org/punkterna/0127.html

Valid HTML 4.0! All our files are DRM-free