- Project Runeberg -  Sociala studier. Försök till belysning af nutidens samhällsutveckling /
5:50

(1905) [MARC] Author: Gustaf F. Steffen
Table of Contents / Innehåll | << Previous | Next >>
  Project Runeberg | Catalog | Recent Changes | Donate | Comments? |   

Full resolution (TIFF) - On this page / på denna sida - VIII. Arbetsaftalets frihet - 3. Aftalsfriheten

scanned image

<< prev. page << föreg. sida <<     >> nästa sida >> next page >>


Below is the raw OCR text from the above scanned image. Do you see an error? Proofread the page now!
Här nedan syns maskintolkade texten från faksimilbilden ovan. Ser du något fel? Korrekturläs sidan nu!

This page has never been proofread. / Denna sida har aldrig korrekturlästs.

ARBETSAFTALETS FRIHET



af arbetsaftalet, än hvad fallet är med arbetsgifvaren.
Arbetarens ekonomiska frihet i arbetsaftalet betingas
nödvändigtvis till stor del af hans befrielse från den relativa
och absoluta ekonomiska svaghet, som »naturligen»
utmärker honom såsom isoleradt kontraherande individ,
samt af skydd mot arbetsgifvarens lika »naturliga»
själf-rådighet vid ordnandet af de fysiska och moraliska
arbetsförhållandena.

Den frihet, vår modärne lönarbetare längtar efter,
är icke friheten att ensam kontrahera med stordriftens
kapitalstarka herrar eller med deras myndiga ombud.
Friheten, att utan stöd af en organisation vandra från
fabriksport till fabriksport för att i bästa fall vinna arbete
genom att nicka ja och amen till de villkor, som
föreläggas honom, är ju ingen verklig kontraktfrihet. En
sådan måste innebära, att arbetaren icke blott har laglig
rätt att afslå villkoren, utan också ekonomisk och social
makt att afsevärdt medbestämma beträffande desamma.

Arbetarens sanna ekonomiska frihet är alls icke
förknippad med rätten att kontrahera hur som hälst, utan
med makten att kontrahera på ett sådant sätt, att ett
tillbörligt minimum af välstånd, hälsa, arbetsduglighet,
social frihet och kultur faktiskt kommer på hans lott.

En nu hundraårig erfarenhet af modärn industrialism
i de stora kulturländerna har visat, att denna frihet, i
mycket talrika och synnerligt betydelsefulla fall, icke kan
vinnas utan yttre reglering af arbetsaftalet — antingen
genom fackföreningar och kollektivt aftal eller genom
lagstadgadt tvång af olika slag eller genom båda samtidigt.
Det kan med goda skäl betviflas, huruvida det gifves
en enda klass af kroppsarbetare, som, i följd af hög
lefnadsstandard, svårförvärfvad yrkesskicklighet och dylika
fördelar, på längden skulle hafva utsikt att genom rent

<< prev. page << föreg. sida <<     >> nästa sida >> next page >>


Project Runeberg, Mon Dec 11 21:49:04 2023 (aronsson) (download) << Previous Next >>
https://runeberg.org/steffsoc/0466.html

Valid HTML 4.0! All our files are DRM-free