Full resolution (JPEG) - On this page / på denna sida - VII. Verksamhetsmetoderna - 1. Strejken ett yttersta påtryckningsmedel - Fredligt avvecklade arbetstvister och antalet tvister, som föranlett arbetsinställelse
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
Below is the raw OCR text
from the above scanned image.
Do you see an error? Proofread the page now!
Här nedan syns maskintolkade texten från faksimilbilden ovan.
Ser du något fel? Korrekturläs sidan nu!
This page has never been proofread. / Denna sida har aldrig korrekturlästs.
199
som avvecklats medelst fredliga förhandlingar, och det
antal arbetare, som berörts av dessa tvister. Anledningen
därtill är naturligtvis att söka icke minst i den utveckling av
förhandlingsväsendet, som befrämjats av arbetare- och
arbetsgivareorganisationerna, och i dessa organisationers
omtanke om sin egen och sina medlemmars ekonomi.
Vidstående tabell belyser detta förhållande inom
landsorganisationens verksamhetsområde. Den omfattar alltså icke alla
arbetstvister utan endast de, i vilka de till
landsorganisationen anslutna förbunden varit invecklade. Den officiella, av
socialstyrelsen utarbetade statistiken saknar motsvarande
uppgifter, beroende därpå, att socialstyrelsen huvudsakligen
ägnar uppmärksamhet åt sådana tvister, som föranlett
arbetsinställelse eller gjorts till föremål för ingripande av
någon statens förlikningsman.
Fredligt avvecklade arbetstvister och antalet tvister som
föranlett arbetsinställelse.
Arbetstvister avvecklade
a) genom förhandlingar b) efter arbetsinställelse
Ar ”rörelser” medlemmar ”rörelser" medlemmar
% % % %
1907 83 79 17 21
1908 81 69 19 31
1909 74 72 26 28
1910 9i 96 9 4
1911 48 44 52 56
1912 72 68 28 32
1913 7i 88 29 12
1914 7i 76 29 24
1915 71 82 29 18
1916 82 92 18 8
1917 71 78 29 22
1918 68 74 32 26
1919 72 87 28 13
1920 74 66 26 34
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
