Full resolution (TIFF) - On this page / på denna sida - Sidor ...
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
Below is the raw OCR text
from the above scanned image.
Do you see an error? Proofread the page now!
Här nedan syns maskintolkade texten från faksimilbilden ovan.
Ser du något fel? Korrekturläs sidan nu!
This page has never been proofread. / Denna sida har aldrig korrekturlästs.
m
Ov tö/eller’ordinarie anställning och att ett beélut bm B-avdrag
vid tjänstledighet för ändamålet skulle innebära; ett
oproportionerligt gynnande av dem, som genomginge provår först efter
ernådd dylik anställning. 1
;Vad så anginge frågan dm tillämpligheten av 16 § d) civila
avlöningsreglementet vore; att märka, att avläggande av
undervisningsprov trots dylikt provs betydelse i vissa allmännare
sammanhang dock i främsta rummet vore èn enskild angelägenhet.
Spörsmålet vore blött, om här vore fråga om enskild angelägenhet av
vikt. Härutinnan hade Riksräk.V. i yttrande d. 8 febr. 1946, som
bilagts, visserligen uttalat, att med uttrycket »enskild
angelägenhet av vikt» enligt förarbetena till civila avlöningsreglementet
av-såges viktigare familjeangelägenheter inom egen eller nära
an-hörigs familj. Styr. ville dock framhålla följande. I 1928 års
löne-kömmittés betänkande med förslag till allmänt avlöningsreglemente
(>S. O. U. 1930:17) anfördes (sid. 163 ff.):
»Principiellt bör i fråga om ledighet, som tjänsteman beviljats för
vårdande av enskilda angelägenheter, enligt kommitténs mening gälla,
’ att tjänsteman under dylik ledighet skall avstå hela sin lön. I detta
avseende överensstämmer även kommitténs förslag med vad som nu
gäller. Däremot har kommittén funnit nuvarande undantag från
denna huvudregel böra i väsentliga delar omarbetas och — delvis såsom en
följd av avdragstypernas minskande — till antalet inskränkas.
Kommittén föreslår sålunda endast två undantag. Det första
med-giyer kortare ledighet för uppgiven enskild angelägenhet av vikt mot
allenast B-avdrag. Det måste nämligen anses skäligt, att
tjänstemännen beredas möjlighet att utan alltför stor ekonomisk uppoffring
erhålla ledighet för exempelvis viktigare familjeangelägenheter, såsom
bröllop, begravning,-bouppteckning, arvskifte m. m. dylikt, ävensom
för andra angelägenheter, som prövas vara utav större betydelse för
tjänstemannen, exempelvis vårdandet av angelägenheter inom sådan
personalsammanslutning, som avser att tillvarataga
befattningshavarnas intressen i tjänsten, för vilket slag av ledighet för närvarande är
- stadgat C-aydrag. Att söka uppdraga några bestämda gränser mellan
vad som skall anses vara ?av vikt’ och icke av vikt har kommittén
ej ansett lämpligt. Uppenbart lärer emellertid vara, att ledighet mot
allenast B-avdrag icke bör beviljas enbart för förlängning av
tjänsté-man tillkommande semester, om icke i undantagsfall särskilda skäl
tala’ för ett dylikt medgivande. Till förekommande av missbruk har
rätten att bevilja ledighet i här avsedda fall begränsats till 15 dagar
för å-r räknat, varigenom nu förekommande vaga uttryck ’begränsad,
kort tid’ och ’kortare ledighet’ kunna undvikas.
Det andra undantæg, som av kommittén föreslås, innebär, att
tjänsteman skall kunna mot B-avdrag medgivas ledighet under högst tre
månader för idkande av studier eller bedrivande av arbete, som
prövas vara; av betydelse för verket eller för tjänstemannens kompetens
för viss uppgift eller befattning inom verket.»
I 1936 års lönekommittés betänkande med förslag till civilt
avlöningsreglemente (S. O. U. 1937: 48), vilket låge till grund för
de gällande bestämmelserna i ämnet, hette det (sid. 157 f.) :
<< prev. page << föreg. sida << >> nästa sida >> next page >>
